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https://hdl.handle.net/20.500.12177/2649
Titre: | Conditions de travail, satisfaction au travail et santé mentale de travailleuses migrantes à Libreville (Gabon) |
Auteur(s): | Mouanga, A. Wezet, G. Nambo Comlan, P. Ezinah, F. Roy, J. |
Mots-clés: | Satisfaction au travail Femmes Conditions de travail Afrique subsaharienne Migration Santé au travail |
Date de publication: | 2012 |
Résumé: | Objectifs : Déterminer le profil et évaluer les conditions de travail, la satisfaction au travail et la santé mentale d’un groupe de travailleuses migrantes. Matériel et méthodes : Il s’est agi d’une étude descriptive transversale portant sur 293 travailleuses immigrées originaires d’Afrique subsaharienne et résidant au Gabon. Résultats : La migration des travailleuses au Gabon s’est effectuée dans un contexte de regroupement familial (55,7 %) ou de recherche d’emploi (44,3 %). Seules 54,2 % des travailleuses disposaient d’un permis de séjour valide. Celles qui n’avaient pas de titre de séjour valide se sont plaintes de vivre séparées de leur famille restée dans le pays d’origine, de ne pouvoir pas rentrer au pays en cas d’urgence, et de l’anxiété liée à un éventuel rapatriement. 71,1 % des femmes migrantes travaillaient dans le secteur informel et sans contrat de travail. 51 % de travailleuses se sont plaints de la pénibilité des tâches effectuées, et 40,9 % ne trouvaient pas leur salaire suffisant. 70,5 % des femmes appréciaient leur travail et étaient socialement intégrées. Conclusion : En dépit des conditions de travail pénible, 70,5 % des femmes appréciaient leur travail et étaient socialement intégrées. |
Pagination / Nombre de pages: | 11-16 |
URI/URL: | https://dicames.online/jspui/handle/20.500.12177/2649 |
Autre(s) identifiant(s): | http://annalesumng.org/index.php/ssa/article/view/106 |
Collection(s) : | Articles publiés dans des revues à comité scientifique |
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Fichier | Description | Taille | Format | |
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Comlan et al. - 2016 - CONDITIONS DE TRAVAIL, SATISFACTION AU TRAVAIL ET .pdf | 275.89 kB | Adobe PDF | Voir/Ouvrir |
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